Rémunération : partage de la valeur et transparence salariale
Avis d'experts
Cet article propose un état des lieux de la mise en œuvre de la loi sur le partage de la valeur 1 an après son adoption et évoque les enjeux à venir dans le cadre de la transposition de la directive européenne sur la transparence salariale.
La réforme du partage de la valeur dans l'entreprise a pris près de dix-sept mois pour être mise en place. Elle a été entérinée par les partenaires sociaux dans l’ANI du 10 février 2023 et par une loi du 29 novembre 2023, complétée par plusieurs décrets d’application dont le dernier est paru en juillet 2024.
Découvrez l'article de Bernard Borrely, avocat, associé, Fanny Marchiset, avocat, directrice et Chloé Dumotier, avocat, manager, PwC Société d'Avocats, paru dans le Monde du Droit, le 24 décembre 2024.
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